يسمح التشريع الروسي للناس بالعمل في العديد من الأعمال - وهذا ما يسمى "مدمجة". بناء على الطلب، يمكن إدخال البيانات المتعلقة بعملها بدوام جزئي في كتاب العمل. ما مدى حدوث مثل هذا السجل وما يلزم بهذا سيتم وصفه بالتفصيل في هذه المقالة.
يتم تنظيم سجل التوظيف بدوام جزئي خارجي من قبل التعليمات رقم 69 من وزارة العمل والسياسة الاجتماعية للاتحاد الروسي 10.10.2003. تقول أن السجل لا يمكن القيام به إلا من قبل بلوط متخصص من تلك المؤسسة (دعنا نسميها الرئيسي)، حيث يكون لدى الموظف المكان الرئيسي للعمل الرئيسي. يتم تسجيل سجل العمل على بدوام جزئي على أساس الطلب الذي وقعه رأس هذا المؤسسة.
ترتيب عينة لإجراء إدخال في المصنف في العمل بدوام جزئي نملك.
عينة من النظام المكتمل لإجراء الدخول في دفتر عمل على العمل بدوام جزئي هنا.
عينات من هذه الوثائق التي يمكنك رؤيتها هنا:
تطبيق نموذج لإجراء سجل في المصنف في العمل بدوام جزئي- عينة من التطبيق المكتمل لإجراء إدخال في المصنف على العمل بدوام جزئي
- نسخة عينة من النظام المكتمل لجعل الشخص للعمل في الوقت المناسب
- شهادة عينة مليئة أن العامل هو جزء خارجي.
إذا لم يعتني الموظف بالعمل في الوقت المناسب، فقد تم إجراء سجل بدوام جزئي في عمله، فيمكنه القيام بذلك لاحقا. حتى بعد إنهاء من مكان العمل الرئيسي، في إدارة شؤون الموظفين، يجب عليهم إجراء مثل هذا الرقم القياسي في وقت لاحق وتقديمهم بكل الوثائق اللازمة.
0
1442
