Vsaka ženska ima pravico do porodniškega dopusta. Da bi jih izkoristili, morate biti noseča in imeti veljavno pogodbo o zaposlitvi, t.j. Uradno zaposlen. Vendar pa izraz "zmanjšanje" sam po sebi ni povsem pravilen in se bolj uporablja skupno. V tem članku bomo pogledali, kaj je ta dopust, ko se začne in konča in kateri dokumenti so potrebni zanj.
1
Na splošno se porodniški dopust daje ženski, da bi ji lahko mirno vzgajal otroka, njegova se je varno rodila in uspela obnoviti njegovo zdravje. Zato njegovo ime - porodniški dopust. Praviloma je razdeljen na dva dela. Prvi vključuje zadnjih 70 dni nosečnosti, v primeru večplodne nosečnosti pa se podaljša za še 14 dni, t.j. Njegova dolžina doseže 84 dni. Drugi del pomeni sproščanje mlade matere takoj po rojstvu otroka, ki traja še 70 dni. Ta del uredbe lahko doseže do 86 dni, če je bil rojstvo s zapleti, in do 110 dni - če se dva otroka nemudoma rodita. Če se otrok odloči, da se bo rodil prej, na primer 10 dni in se izkaže, da je prihodnji MILF počival pred porodom, vendar le 60 dni, potem te 10 dni ne bodo izgubljeni v nobenem primeru, ampak se dodajo po porodu 70, vendar bodo doseženi v skladu s tem 80 dni. Mimogrede, mlada mama ne sme počivati \u200b\u200bporodniškega dopusta v celoti, vendar je že po lastni presoji.
2
Ne glede na dolžino porodniškega dopusta za porodniške liste, je treba nosečnico zagotoviti kadrovskemu oddelku ali bolnišničnem seznamu iz ženskega posvetovanja, ki bo osnova za prihajajoči izpustitev v uredbi, kot tudi napisati vlogo za a počitnice. List invalidnosti izdajo ginekolog, ko se izraz nosečnosti doseže 30 tednov. Običajno se izda na dan začetka odloka. Če ženska čaka na dvojno ali trojno, je bolnišnica izdana prej za 2 tedna. Računovodstvo, po drugi strani, naročilo za svoje počitnice.
Ko se ženska varno rodi in se nanaša na njene 140 dni, ima pravico, da gre na dopust otrok, ki je pogosto povzet s porodniškim dopustom in se imenuje porodniški dopust. V ta namen mora vnaprej napisati aplikacijo in priložiti kopijo rojstnega lista vseh otrok, ki jih ima. Po prejemu rojstnega lista za otroka v pisarni Registry, se običajno izda potrdilo o rojstvu otroka na podlagi odobrenega obrazca št. 24, ki jih bo treba zagotoviti tudi na delovnem mestu. V izjavi o dopustu za otroke morate določiti trajanje porodniškega dopusta. Izbere jo ženska po lastni presoji, vendar ne sme presegati 3 leta (z izjemo nekaterih primerov). Poleg teh dokumentov bo potrdilo, da potrdi, da otroški oče ni izkoristil te vrste počitnic, ker z zakonom in to lahko skrbi za novorojenčka in prejetih za ta primer denarne dajatve. Ta vrsta sklicevanja na človeka lahko izda v svojem računovodstvu pri delu. Če je posamezni podjetnik in v svojem podjetju, niti računovodja niti osebje oddelka ni na voljo, potem to potrdilo lahko pride v sklad socialnega zavarovanja njegovega mesta. To potrdilo bo potrditev, da starši otroka niso prejeli dajatev hkrati, saj to ne zagotavlja ruske zakonodaje, in le eden od staršev prejme denarno pomoč. Na naši spletni strani lahko prenesete dokumente, ki so potrebni, da gredo na porodniški dopust za porodniški dopust:
Vsak porodniški dopust, tako pred rojstvom otroka in po njem, se ga plačuje državni sklad pokojninskega na podlagi dokumentov in aplikacij, ki jih računovodsko službo. Znesek plačil v večji meri odvisna od velikosti plače ženske (ali moški, pod pogojem, da bo na odloka) v preteklih dveh letih neprekinjenega izkušenj. Vse vrste koristi in enkratnih plačil se redno indeksirane in revidiran s strani vladnih agencij. Za njih so na voljo minimalne meje in omejitve. Poznavanje njegove plače za zahtevano obdobje in ima certifikat 2-NDFL na strani, bo vsaka oseba, ki lahko za izračun višine plačil z pristojni viri.
Poleg navedenega, je treba opozoriti, da lahko vsaka nosečnica dobili majhno količino denarja, če bo zaradi zelo zgodnjih fazah nosečnosti (12 tednov) v vaši rojstvom kliniki. Boste potrebovali zdravniško noto, ki bo pokazala, trajanje nosečnosti in pisno potrdilo zdravnika. Zasnovan je, da se zagotovi, da nosečnice ne zamudi in za registracijo pri zdravniku v najkrajšem možnem času.
Primer vloge za porodniški dopust in porod;
Referenčni primer 2-PIT Na naši spletni strani.
0
1547
