คำสั่งของการเลิกจ้าง - ตัวอย่าง

คำสั่งของการเลิกจ้าง - ตัวอย่าง

เลย์เอาต์ของการเลิกจ้างจะออกเมื่อแรงงานสัมพันธ์หยุดระหว่างนายจ้างกับพนักงาน พื้นฐานสำหรับการจัดทำคำสั่งนี้คือการประยุกต์ใช้ของเจ้าหน้าที่การเลิกจ้าง (ข้อตกลงของคู่กรณีความปรารถนาของเขาเองการลดสถานะ ฯลฯ ) หรือเอกสารอื่น ๆ

1
คำสั่งของการเลิกจ้างควรเป็นไปตามกฎหมายปัจจุบัน พระราชกฤษฎีกาของคณะกรรมการสถิติแห่งรัฐ (№1, 05.01.04) อนุมัติแบบฟอร์ม T-8 (ถ้าเรากำลังพูดถึงการเลิกจ้างพนักงานหนึ่งคน) และแบบฟอร์ม T-8A (หากมีคนหลายคนถูกไล่ออก) ที่ด้านบนสุดของคำสั่งซื้อระบุชื่อขององค์กรรหัส OKPO จากนั้นหมายเลขเอกสารจะติดอยู่วันที่ของการรวบรวมจะถูกระบุ ศูนย์มีการเขียนตรงกลาง (สั่งซื้อ) ชื่อของเขา: "เมื่อสิ้นสุดสัญญาการจ้างงาน ... "

1_pricat

2
ในรูปแบบของ T-8 มีความจำเป็นในการสั่งซื้อเองในการสั่งซื้อเองวันที่ของสัญญาการจ้างงานบนพื้นฐานของคนงานเข้าสู่พนักงานขององค์กรวันที่เลิกจ้าง ต่ำกว่าเล็กน้อยระบุชื่อของการไล่ออกหมายเลขแท็บเล็ตชื่อของหน่วยโครงสร้างที่พนักงานทำงานตำแหน่ง (วิชาชีพ, พิเศษ), การปลดปล่อย, คลาส, หมวดหมู่

2_pricat

3
ในคอลัมน์ "พื้นฐานของการยกเลิกสัญญา" บทความของ TC กำลังยิงตามที่เลิกจ้างเกิดขึ้นและในวงเล็บจะถูกระบุด้วยคำพูด (ตัวอย่างเช่นตามคำขอของตัวเอง) ต่อไปคุณต้องระบุเอกสารที่พูดกับพื้นฐานสำหรับการเลิกจ้าง ซึ่งรวมถึงข้อสรุปทางการแพทย์คำแถลงของพนักงานเองหมายเหตุการบริการ (หากการเลิกจ้างเกิดจากความผิดปกติของวินัย) ยังระบุจำนวนวันที่ของเอกสารนี้

3_AINGS การสิ้นสุด

4
ด้านล่างเป็นลายเซ็นของหัวของ บริษัท ที่ตำแหน่งของเขานามสกุลชื่อย่อควรจะเขียน พนักงานที่เป็นเชื้อเพลิงยังต้องออกจากลายเซ็นของเขานี้จะทำตรงข้ามจารึก "เปิดตัวกับการสั่งซื้อ." นอกจากนี้ในวันที่มีการวางเมื่อคนที่คุ้นเคยกับเอกสาร หากมีร่างกายสหภาพแรงงานความคิดเห็นและวันที่มีการตั้งค่า

4_Form T8

5
หากพนักงานหลายคนถูกยิง (นี่คือรูปแบบของ T-8A), การที่ด้านบนของเอกสารที่เหมาะกับชื่อขององค์กร, รหัส OKPO ชื่อของเอกสารที่ส่วนหัวของตนเลขที่เอกสาร, วันที่ของตน การตระเตรียม. ลำดับที่ตัวเองจะทำในรูปแบบของตารางข้อมูลเกี่ยวกับแต่ละพอดีพนักงานเป็นบรรทัดที่แยกต่างหาก ข้อมูลจากซ้ายไปทางขวาจะทำในลำดับต่อไปนี้:

  • ชื่อเต็ม;
  • จำนวนบุคลากร
  • ชื่อของหน่วยโครงสร้าง
  • ตำแหน่ง (ปล่อยประเภทชั้น);
  • จำนวนวันที่มีการทำสัญญา;
  • วันของการเลิกจ้าง;
  • บทความ Tk ของสหพันธรัฐรัสเซีย (ที่จริงเป็นพื้นฐานสำหรับการสิ้นสุดของความสัมพันธ์แรงงาน);
  • เอกสารรากฐานสำหรับการเลิกจ้าง (จำนวนวันที่);
  • วันที่ตรวจสอบกับคำสั่งนี้ลายเซ็น

5_TCRF

6
ด้านล่างของตารางจะแสดงโดยตำแหน่งของหัวลายเซ็นจะถูกกำหนดด้วยการถอดรหัส, เช่นเดียวกับจำนวนของความคิดเห็นของสหภาพแรงงานวันรวบรวมของตน เราสามารถดาวน์โหลด:

6_ o รูปแบบ T8A

รูปแบบของการเลิกจ้างทำหน้าที่เป็นพื้นฐานสำหรับการทำงานของการบันทึกในแผนที่ส่วนบุคคล, บันทึกการจ้างงานของพนักงานที่ หลังจากการลงนามของการคำนวณเต็มทำด้วยอดีตพนักงาน

เพิ่มความคิดเห็น

อีเมลของคุณจะไม่ถูกเผยแพร่ ฟิลด์บังคับถูกทำเครื่องหมาย *

ปิด