Vzorová žiadosť o vyhlášku

Platobná dovolenka v materstve poskytujú štátne úradne zamestnané ženy v poslednom období tehotenstva na prípravu na pôrod a oživenie po pôrode.

S bežným tehotenstvom na konci 30 týždňov (na 28 - s viacerými), na základe záverov pôrodníka lekára, lekárska inštitúcia (LCD) vydáva nemocničný zoznam potvrdzujúci vašu zdravotné postihnutie. V personálnom oddelení vo vašom podniku, na základe dočasného zdravotného listu, objednávka je vytlačená, na ktorú je pripojená dodatočný dokument, je vaša žiadosť o poskytovanie dovoleniek na obdobie pred a po pôrode.

Neexistuje žiadna schválená oficiálna forma takéhoto vyhlásenia, pretože každá organizácia má svoje vlastné nuansy, preto, keď je zdobené, sa riadi všeobecnými pravidlami prijatými na jeho podniku. Ukázali sa na obdobie dovolenky, pozrite si dátumy označené v nemocnici. Pozrite si dokumenty:

Vzorová žiadosť o vyhlášku
Vzorka vyplnená žiadosť o vyhlášku.

Ak ste pracovali v predvečer tehotenstva, v posledných dvoch rokoch v niekoľkých zamestnávateľov, v rámci rámca hlavného pracoviska, poskytnite informácie o celej svojej bývalej mzde. Je to potrebné na presne vypočítať dávky v materstve, pretože všetky príjmy prijaté v predchádzajúcich podnikoch by sa mali zohľadniť, keď sa časovo rozlíšia.

Po ukončení druhého obdobia (pôrodné) materská dovolenka (70 dní s obvyklým priebehom tehotenstva, 110 s viacerými a 86 s komplikáciami) nezabudnite urobiť starostlivosť o dieťa na dosiahnutie jedného a 3 roky a 3 rokov. Poskytnutím rodného listu dieťaťa musíte napísať vhodné vyhlásenia v mieste práce.