საავადმყოფოს ფურცელი - დოკუმენტი, რომელიც მითითებულია პირის დროებითი ინვალიდობის მითითებით. იგი გაცემულია სამედიცინო დაწესებულების მიერ პრეზენტაციისთვის სამუშაოს ადგილას, ისე, რომ კომპანია არ ითვალისწინებს მუშაობის არარსებობას და ავადმყოფობისთვის დასაქმებულს სთავაზობს. თუმცა, არსებობს გარკვეული პრაქტიკა არასამთავრობო ნამდვილი საავადმყოფოს ფურცლების გაცემის პრაქტიკა. როგორ გაირკვეს დამსაქმებელი - რეალური ან არ ავადმყოფი შვებულება?
1
საავადმყოფოს ფურცელი არის მკაცრი საანგარიშო დოკუმენტი. თუ იგი უკანონოდ გაცემულია, სავარაუდოდ, ამ ფურცლის შესახებ ინფორმაცია არ შევა მონაცემთა ბაზაში. 01.07.2011 წლიდან, საავადმყოფოს ფურცლის დადგენილი ნიმუში მნიშვნელოვნად შეიცვალა. ეს გახდა ორჯერ მეტი (ფორმატი A4), აქვს multistage საიმედო დაცვის სისტემა (კერძოდ, არსებობს შტრიხკოდების უნიკალური კომბინაცია 12 ციფრი). ლურჯი ფორმა, მინდვრები შევსების - ღია ყვითელი. ისინი მოიცავს ინფორმაციას დაბეჭდილი კაპიტალის ასოებით შავი ბუმბულით ან ლარით სახელურით, ასევე ფორმა შეიძლება ივსება კომპიუტერულ ტექნიკოსში. ეს საშუალებას გაძლევთ სკანირების საავადმყოფოს ფურცელი და თარგმნოს იგი ელექტრონული ფორმით. ფოთოლი თავად აქვს ფერი გამოჩეკვისა და watermarks.
2
ახალი საავადმყოფოს სიაში არსებობს დამატებითი სფეროები, რომელთა რაოდენობაც სამედიცინო ბარათის რაოდენობას, პენსიის სადაზღვევო ბარათის რაოდენობას, ადამიანის პაციენტის ინა. ასევე ახალი ფორმით არის სფეროები (ორგანიზაციის მონაცემები, თანამშრომლის გადახდების შესახებ), რომელმაც უნდა შეავსოს დამსაქმებელი; საწარმოდან, ხელმოწერა მთავარ ბუღალტერს და ლიდერს აყენებს. შესაბამისად, ძველი ნიმუშის საავადმყოფოს ფურცელი არასწორია.
3
ასევე, თანამემამულე ითვლება საავადმყოფოში, გაცემული არ არის სპეციალიზებული ექიმი (მაგალითად, ლორა ფეხი მოტეხილობით). ინვალიდობის ფურცელში და შესწორებები მიუღებელია, ეს უნდა იყოს შევსებული უკიდურესად ნაზად, შეცდომებისა და ბლოკების გარეშე. დასასრულს უნდა არსებობდეს ოფიციალური ბეჭდვა, ექიმის სახელი უნდა იყოს მითითებული, მისი ფოკუსი (სპეციალობა).
4
საავადმყოფოს სიის ნამდვილობასთან დაკავშირებით, დამსაქმებელს შეუძლია გაუგზავნოს კლინიკას, რომელმაც გაავრცელა დოკუმენტი, მისი თანამშრომელი. თუ ამ ავადმყოფის შვებულების შესახებ ინფორმაცია ინახება მონაცემთა ბაზაში - არ არსებობს გამოცდილების მიზეზები. გარდა ამისა, თქვენ შეგიძლიათ გააგზავნოთ კლინიკა და წერილობითი თხოვნა, რომელშიც მოთხოვნა გამოცხადდება ინვალიდობის ნამდვილობასთან დაკავშირებით. ალტერნატივა შეიძლება იყოს სოციალური დაზღვევის ფონდის (რაიონის, ურბანული, რეგიონალური) განცხადება. მითითებული სტრუქტურა იწყებს ინსპექციას კლინიკაში დამქირავებლის მოთხოვნით, ინვალიდობის გამომცემლობის ნამდვილობა და კანონიერება.
5
თუ საწარმოს დიდია, აქვს საკუთარი უშიშროების სამსახურის უფროსი, ავადმყოფს ხელმძღვანელობს თავისი თანამშრომლები, რომლებიც სამართალდამცავ ორგანოებს გაეცნობიან ყველა ინფორმაციას, რაც ინტერესებს იურიდიულია.
თუ დარღვევები აღმოჩენილია, აუცილებელია დაუყოვნებლივ დაუკავშირდეს პროკურატურას. ყალბი, რასაკვირველია, რა თქმა უნდა, სამედიცინო დაწესებულების თანამშრომელზე, რომელიც 2 წლამდე თავისუფლების აღკვეთას ითვალისწინებს, არამედ იმ პირს, რომელიც ამ ყალბი იყენებს, შეიძლება იყოს პასუხისმგებელი (2 წლის განმავლობაში სასჯელაღსრულების დაწესებულება, ჯარიმა ან დაპატიმრება ნახევარი წლის განმავლობაში).
0
3121
