Come assicurare un libro di lavoro

Come assicurare un libro di lavoro

La procedura per la certificazione del duplicato del libro di lavoro è abbastanza veloce. La cosa principale è mettere i segni corrispondenti su ogni pagina della copia.

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Per completare una copia del libro di lavoro, dovrai contattare il dipartimento del personale della propria azienda. Se questa unità è assente in una piccola organizzazione, il dipendente deve verificare correttamente la copia che monitora la conformità alla procedura per la manutenzione, la contabilità, lo stoccaggio e l'emissione di libri. Molto spesso, le prestazioni di questa funzione sono affidate al commercialista. La legge non vieta la certificazione da parte del direttore dell'istituzione.

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Per cominciare, il formato A4 A4 Formato tutte le pagine completate del libro di lavoro - dalla pagina con informazioni sul proprietario del documento alle informazioni sul suo attuale luogo di lavoro. Solo un turno di libro dovrebbe essere copiato sul foglio.

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Nell'ultima copia del libro di lavoro, immediatamente dopo il record delle informazioni sull'ammissione al posto di lavoro attuale, il prossimo numero seriale della registrazione viene inserito nella colonna "No. Record". Quindi è indicato il numero, il mese e l'anno per il completamento di una copia del documento. La colonna successiva dovrebbe essere fatta: "Funziona al presente". Quindi viene indicata la posizione del dipendente di certificazione, la sua firma con la decodifica del cognome e la data sono posizionate.

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Nella fase successiva, guidata dagli attuali requisiti per le scartoffie, è certificata la corrispondenza del duplicato del documento all'originale. Per fare ciò, su tutti i fogli rinnovati, un dipendente autorizzato dell'Enterprise deve posare l'iscrizione "True". Di seguito scrive la sua posizione, mette una firma personale, la decifre, indica la data di completamento della copia e mette il sigillo.

09 Pass

Seguendo i requisiti di cui sopra, una copia del libro di lavoro sarà considerata elaborata e avrà forza legale.

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