So schreiben Sie eine Erklärung an die Arbeitsinspektion
Arbeit nimmt im Leben von fast jedem Menschen ist ein großer Platz. Nach all der Arbeit - ist nicht nur ein Mittel, Geld zu bekommen, sondern auch eine Möglichkeit, sich auszudrücken, etwas in diese Welt zu bringen. Es ist ein Ort, an dem wir mit Menschen zu kommunizieren, Freunde finden, verbringen seiner Zeit den Löwenanteil. Natürlich bei der Arbeit, möchte ich immer ein harmonisches Klima aufrechtzuerhalten. Aber was tun, wenn der Arbeitgeber für Sie sehr negativ eingestellt? Schreiben Sie einen Antrag bei der Arbeitsinspektion.
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Staatliche Arbeitsinspektion - eine Organisation, die sich um die Rechte der Arbeitnehmer zu schützen. Sie büroskann in jeder Stadt zu finden, gesichert jeder Arbeitsinspektor Ihre Website. Zunächst einmal für, um herauszufinden, wem Ihr Unternehmen festgelegt.
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Eine Beschwerde einreichen. Wie man am besten einen Brief an die Arbeitsaufsicht zu schreiben, mit dem Inspektor zu konsultieren. Er erklärte, wie Ihr Problem zu erklären. Klar ihre Ansprüche spezifizieren, empfiehlt es sich, die Gesetze und Artikel des Gesetzes zu beziehen, die Ihre Rechte verletzt worden sind. Zusammen mit der Anwendung Post, falls vorhanden, die Dokumente könnten die Gültigkeit Ihrer Ansprüche bestätigen.
Die Gründe für den Schutz ihrer Interessen suchen kann unterschiedlich sein: die Verletzung von Arbeitsbedingungen, die Nichtzahlung der Löhne, zur Entlassung gezwungen, usw. Es ist nützlich, kennen zu lernen .. CLLUm mehr zu erfahren über ihre Rechte.
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Der nächste Schritt wird sein, direkt anwenden. Dies kann per Einschreiben oder persönlich erfolgen. Der Prüfer muss mit seiner Unterschrift die zweite Kopie der Beschwerde zertifizieren, die in den Händen bleiben.
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Überprüfen Sie die Gültigkeit der Beschwerde über das Management innerhalb eines Monats. In dieser Zeit studieren Arbeitsinspektion mit Arbeitsinspektion in den detaillierten Dokumenten des Unternehmens (oder für die Überprüfung erforderlich). Infolge der geleisteten Arbeit wird Ihr Inspektor eine Tat einsetzen, in der die Verwaltung des Unternehmens die Verstöße während der angegebenen Zeit beeinträchtigen wird. Die Führung muss über die Ergebnisse ihrer Aktivitäten berichten.
Der Antrag auf die Arbeitsinspektion erfordert personenbezogene Daten. Sie können jedoch mit dem Inspektor über die Nicht-Offenlegung an Ihre Behörden über den Antragsteller übereinstimmen. Schützen Sie Ihre Rechte ist die Norm. Wenn Sie zuversichtlich sind, dass es nicht möglich ist, die Frage in friedlicher Weise zu lösen, nutzen Sie Ihr Recht, das Recht zu helfen.
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Kochetova Galina Aleksandrovna.13.03.2016 um 7:32.
Mein Ehepartner arbeitete auf dem individuellen Unternehmer auf dem Pailoram der Anbieterschule im Stadtteil Zaletssky von G Nowosibirsk. Arbeiter und leben zuerst ohne Beschäftigung in den schrecklichen Bedingungen im dritten, das Minimum, das den Arbeitgeber Nikolenko Irina Aleksandrovna verspricht, mein Mann von Kochetov Alexander Viktorovich für einen Monat kann nicht bekommen. Immerhin leben wir im rechtlichen Zustand, in dem es keine freie Sklavenarbeit gibt.
Antragsformular zur Arbeitsaufsicht Sie können auf unserer Website herunterladen.
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Mein Ehepartner arbeitete auf dem individuellen Unternehmer auf dem Pailoram der Anbieterschule im Stadtteil Zaletssky von G Nowosibirsk. Arbeiter und leben zuerst ohne Beschäftigung in den schrecklichen Bedingungen im dritten, das Minimum, das den Arbeitgeber Nikolenko Irina Aleksandrovna verspricht, mein Mann von Kochetov Alexander Viktorovich für einen Monat kann nicht bekommen. Immerhin leben wir im rechtlichen Zustand, in dem es keine freie Sklavenarbeit gibt.