Kako napisati zahtjev za odmor

Odmor se oslanja sa svakim zaposlenikom u šest mjeseci nakon službenog zaposlenja. Možete dobiti samo tako dugo očekivani boravak na temelju odgovarajuće izjave. Kako je to istina i koji dokumenti trebaju biti priloženi u nekim slučajevima?

Prvo, otkrijemo okolnosti koje omogućuju radniku da ide na odmor. Oni ovise o razlikama u dizajnu primjene. Najčešći uzrok je godišnji plaćeni odmor predviđen kod za rad. Osigurano je za 28 kalendarskih dana. A specifični datumi početka i kraja rekreacije, organizacija unaprijed definira u dokumentu pod nazivom "Raspored odmora". U takvoj izjavi potrebno je odrediti da je odmor još jedan i plaćen, kao i da stavi prvi i posljednji broj, što ispada.

Ako zaposlenik treba neplanirani snop s posla, on ima pravo napisati zahtjev za odmor bez plaće. Nemojte navoditi osobne razloge, ali pravodobno koordinirati taj problem s vodstvom.

Za žene, zakon predviđa rodiljni dopust, odnosno za trudnoću i porođaj. Primarna izjava vrši se certifikat od ženske konzultacije i popisa za osobe s invaliditetom. Ovaj odmor je sastavljen ne ranije od 30. tjedna trudnoće. Organizira se i plaćanje novčanih naknada.

Osim toga, mlada majka, tvrtka je dužna pružiti dopust za skrb o djeci dok ne postigne trogodišnje doba. Na ovu izjavu morate napraviti kopiju rodnog lista. Materijalna pomoć plaća se samo prve godine i pol.

Studentski ostaviti relys na one zaposlenike koji kombiniraju rad i učenje. Za primjenu dodamo potvrdu od sveučilišta, što potvrđuje da je ta osoba koja je navedena u obrazovnoj ustanovi, a datum sjednice. Studenti također imaju pravo da se akademski dopust, koji je, za izdavanje pauzu u studiju. To zahtijeva samo pismeni zahtjev za odmor.

Kako se standardni odmor aplikacija izgledati? Poslovna komunikacija stil zahtijeva sljedeće komponente:

Takozvani „šešir”. To je polje u gornjem desnom uglu lista, kada je indicirano položaj, naziv organizacije i ime (na dužnosti) glave, položaj i ime (na roditeljskom slučaju) zaposlenika.
Naziv dokumenta. Na sljedećoj liniji u sredini pišemo riječ „izjavu”.
Ispitni izvještaji. Ovdje stroga pravila ne postoje, pišu u proizvoljnog oblika, ali kompetentno i logično. Budite sigurni da odredite vrstu odmor.
Datum i potpis. S lijeve strane je datum pisanja zahtjeva, potpis je zaposlenik je podignuta na desnoj strani.

Ako nemate priliku ili žele ići na godišnji plaćeni dopust, napisati zahtjev za postavljanje dopustu ili o njegovom naknadu. Ovo je vaš zakonsko pravo, nemojte ih zanemariti.