Bolnički list - dokument koji ukazuje na privremenu nesposobnost osobe. Ona izdaje medicinsku ustanovu za prezentaciju na mjestu rada tako da Društvo ne smatra odsustvom rada kao odlomka i obračunava zaposlenika da plati bolest. Međutim, postoji određena praksa izdavanja ne-originalnih bolničkih listova. Kako saznati poslodavca - pravi ili ne bolovanje?
1
Bolnički list je strog izvješćivanja. Ako se ilegalno izdaje, najvjerojatnije informacije o ovom listu neće se unijeti u bazu podataka. Od 01.07.2011, uspostavljeni uzorak bolničkog lista značajno se promijenio. To je postalo dvostruko više (format A4), ima multistage pouzdan sustav zaštite (posebno, postoji barkod s jedinstvenom kombinacijom od 12 znamenki). Plavi oblik, polja za popunjavanje - svijetlo žuto. Oni uključuju informacije tiskanim velikim slovima s crnim perjem ili ručkom gela, također obrazac može biti popunjen u računalnom tehničaru. To vam omogućuje skeniranje bolničkog lista i prevedite ga u elektronički obrazac. Sam lista ima čavrljanje boja i vodene žigove.
2
Na novom popisu bolničkih nalaze se dodatna polja u kojima je broj medicinske kartice, broj pansiona za mirovinsko osiguranje, gostionica čovjeka. Također na novom obliku postoje polja (podaci o organizaciji, o oslanjanju plaćanja zaposlenika), koji bi trebali popuniti poslodavca; Od poduzeća potpis stavlja glavni računovođa i vođu. Prema tome, bolnički list starog uzorka danas se smatra nevažećim.
3
Također, čovjek se smatra bolnicom, nije izdao specijalizirani liječnik (na primjer, Laura s prijelom noge). Poling i ispravke u listu invaliditeta su neprihvatljivi, mora se napuniti iznimno nježno, bez grešaka i mrlja. Na kraju mora postojati službeni tisak, ime liječnika mora biti navedeno, njegov fokus (specijalitet).
4
U prisutnosti sumnje na autentičnost bolničkog popisa, poslodavac može poslati klinici, koji je izdao dokument, njegov zaposlenik. Ako se informacije o ovom bolovanju pohranjuju u bazi podataka - nema razloga za iskustvo. Osim toga, možete poslati na kliniku i pisani zahtjev, u kojem će zahtjev biti objavljen za potvrdu o autentičnosti izdanog invaliditeta. Alternativa može biti izjava Fondu za socijalno osiguranje (okrug, urbani, regionalni). Navedena struktura inicira inspekciju na klinici na zahtjev poslodavca, autentičnost i zakonitost izdavanja invaliditeta.
5
Ako je poduzeće velika, ima svoju vlastitu sigurnosnu uslugu, voditeljica bolesnog radnika može se odnositi na svoje zaposlenike koji će saznati putem agencija za provedbu zakona sa svim informacijama koje su interesi legalni.
Ako se otkrije kršenja, potrebno je odmah kontaktirati tužiteljstvo. Odgovornost za lažnu, naravno, leži u zaposleniku medicinske ustanove, koja ugrožava kaznu zatvora do 2 godine, ali i osoba koja koristi ovu lažnu može biti odgovorna (kazneno djelovanje za 2 godine, novčana kazna ili uhićenje pola godine).