O que está na experiência de trabalho

O que está na experiência de trabalho

A experiência de trabalho é um tempo comum (duração) de trabalho, atividades sociais. Além disso, períodos individuais são adicionados aqui, em que o cidadão não funcionou, mas a capacidade de contar este período de tempo na experiência de trabalho.

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O conceito de "experiência de trabalho" aparece na lei federal "Em pensões de trabalho". As informações sobre a atividade de trabalho de uma pessoa são registradas no registro de emprego. Existem várias variedades de experiência em emprego:

  • Geral (Todas as atividades trabalhistas úteis na era da Utilicultura, que é levada em consideração ao calcular pensões - por idade, para a deficiência da avenida.).
  • Contínuo (afeta o recebimento de quaisquer pagamentos em dinheiro de um plano adicional: subsídio para habitação, um aumento em benefício, uma remuneração de soma fixo, um salário, pensões, vales de sanatório, licença adicional, etc. no tamanho da pensão, Essa experiência não afeta).
  • Seguro (inclui esses períodos de tempo, durante os quais uma pessoa pagou contribuições para o PF; é em sua base que uma pensão de velhice é nomeada).
  • Experiência especial (período de tempo de trabalho para qualquer posição, profissão, em uma determinada indústria, terreno, etc.).

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Ao calcular a experiência geral de emprego, quebra na atividade não são importantes, a principal coisa é o número total de tempo de fato passado. Além do emprego, também na experiência de trabalho inclui:

  • estudo na universidade;
  • cuidados infantis (por 1,5 g. máximo para 4 crianças, ou seja, mais de 6 anos no total);
  • decreto (obtenção de benefícios sociais devido à incapacidade temporária);
  • o período de estado do desemprego;
  • período de serviço no ATS, exército, em corpos, instituições do sistema de correção criminal;
  • cuidado com deficiência, para uma pessoa que tem sido de 80 anos;
  • período de férias, hospital;
  • trabalho público;
  • fique em prisão, colônia, referência, reprimida (sujeito a reabilitação subseqüente);
  • o período em que um cidadão não funciona, mas faz voluntariamente contribuições para a PF;
  • fique com seu cônjuge durante a redistribuição do funcionário público para outro terreno para o emprego.

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Os períodos descritos na experiência incluem, desde que diretamente na frente deles (depois deles) havia uma atividade de trabalho pelo menos 1 dia, e houve deduções ao PF. Lembre-se de que a experiência é necessária para obter um cidadão de várias compensações, garantias. Portanto, vale a pena pensar no futuro, não viver hoje.

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Em cada departamento de contabilidade, o departamento de pessoal da organização fornece um sistema para contar a experiência de emprego, geralmente na forma de um programa. Para um contador, não é difícil dizer qual experiência você tem, se você estiver interessado nesta pergunta.

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