Iskustvo rada - Ukupno vrijeme (trajanje) rada, društvena aktivnost. Također, ovdje se dodaju pojedinačna razdoblja u kojima građanin nije radio, ali zakonodavno pruža mogućnost brojanja ovog vremenskog razdoblja u seniorskom stažom.
Koncept "radnog iskustva" pojavljuje se u saveznom zakonu "Na radnim mirovinama". Informacije o aktivnostima ljudskog rada zabilježene su u knjizi radne knjige. Postoji nekoliko sorti radnog iskustva:- Općenito (ovo je sve korisna radna aktivnost u radnoj dobi, koja se uzima u obzir prilikom izračunavanja mirovina - prema dobi, invaliditetom PR.).
- Kontinuirano (utječe na primanje bilo kakvih novčanih plaćanja dodatnog plana: subvencija za stanovanje, povećanje naknada, jednokratnu nagradu, plaću, mirovine, vaučeri za sanatorij, dodatni dopust itd., Ovo iskustvo ne utječe).
- Osiguranje (uključuje ona razdoblja tijekom kojih je osoba plaćala doprinose PF -u; na njegovoj je osnovi dodijeljena stara mirovina).
- Posebno iskustvo (razdoblje rada na bilo kojem položaju, profesiji, u određenoj industriji, terenu itd.).
- studije na sveučilištu;
- briga o djeci (1,5 g za najviše 4 djece, tj. Ukupno više od 6 godina);
- dekret (primanje socijalnih naknada zbog privremene invalidnosti);
- registracija države;
- razdoblje služenja u Odjelu za unutarnje poslove, vojske, tijela, institucija kaznenog sustava;
- briga za invalidsku osobu, za osobu koja ima 80 godina;
- razdoblje odmora, bolovanje;
- provedba javnih radova;
- ostanite u zatvoru, koloniju, poveznici, represiji (pod uvjetom naknadne rehabilitacije);
- razdoblje kada građanin ne radi, ali dobrovoljno daje doprinos PF -u;
- ostati sa supružnikom tijekom preraspodjele državnog službenika u drugom području za zapošljavanje.
U svakom računovodstvenom odjelu, Odjel za osoblje organizacije pruža sustav za izračunavanje radnog iskustva, obično u obliku programa. Za računovođu neće biti teško reći koje iskustvo imate ako vas zanima ovo pitanje.