Emeklilik belgeleri hazırlamak için zamanınız varsa, iş faaliyetinizin hangi dönemlerinin deneyime dahil olduğunu bilmeniz gerekir. 2004'ten beri, konsept ülkemizde tanıtıldı - sigorta tecrübe etmek. Bu sigorta ücretinden az olmayan miktarda Fiu'da aylık olarak ödenen bir dönemdir. Böyle bir deneyim sahibi olan operasyonlar minimumun üstünde ödeme yapacaktır.
Yaş emekli maaşı alma şartları
Gerçek için mevzuat Hak kazanılan bir dinlenme için Rusya Federasyonu, elli beş yaşına gelmeye gider - altmış yaşında bayanlar. Aynı zamanda, bireyler sırasıyla en az yirmi ila yirmi beş yıllık deneyime sahip olmalıdır. Dahası, eğer birkaç yıldır yoksa, emeklilik maaşlarının ödemeleri sözde olduğundan önemli ölçüde düşük olacaktır. İstisnalar, tercihli bir emekli aylığı alma hakkına sahip bir grup vatandaş olarak görev yapmaktadır.
Çalışma deneyimi çeşitleri
Emeklilik ödemelerini hesaplarken ve hangi deneyimin çeşitliliğinin olduğunu ve hangisinin dikkate alındığını öğrenelim:
- sürekli dönem, özel bir veya daha fazla yöneticiden mola vermeden veya küçük bir intermit ile (bir aydan az) çalıştığında
- Özel - Bu, emeklinin erken reçete edildiği özel koşullarda çalışılan bir zamandır;
- genel Çalışma - Fiu'ya zorunlu katkıların bulunduğu işçinin çalışmasının tamamı;
- devlet, sivil hizmetlerde hizmet vermek için son bir tarihtir.
Bizim portal hemen indir: Emeklilik ödemelerinin hesaplanmasına dahil olan işgücü deneyimi.
İş deneyiminin nasıl hesaplandığı
Günümüzde, beş yıllık deneyime sahip olmak yeterlidir, o zaman düzenli olarak, aylık, aylık olarak ödeme yapmaya başlayacaksınız. ödenek. Ancak sadece yakın gelecekte, yılların sayısı yavaş yavaş beş ila on beş arasında büyüyecek. Başka bir deyişle, herhangi bir kurumda çalışmazsanız, emekliliğe ödeme yapmazsınız. Şimdi daha ayrıntılı öğreneceğiz, emeklilik parasını hesaplamak için eski Wor Yılları'nın dikkate alındığı daha fazla bilgi vereceğiz:
- ordudaki veya iç işlerin organizasyonunda servis süresi vb.;
- bir adamın bir uzak bölgede hizmet geçtiği yıllar ve aile üyeleri, hataları için gerekli olmadığını (bu zamanı deneyimle dikkate almaları gereken yasalara göre) bulamadıklarında;
- Çalışma değişiminde aylık devlet ödemeleri aldığınızda terim;
- doğumdan 1.5-3 yaş arası küçük bir çocuğun bakım süresi;
- sosyal özgürlüklerin yaralanmalar nedeniyle veya sakatlık için diğer nedenlerden dolayı ödendiği aylar,
- İstihdam hizmeti yönündeki kurumlarda istihdam için başka bir bölgeye hareket eden kişilere harcanan günler;
- bir kişinin sonuçlandığı zaman son tarihler;
- kolonilerde güvenlik cezasına hizmet verme dönemleri;
- daha sonra haklı yapılırlarsa, bastırılmış mahkumlar alan son tarihler;
- hasta bakım süresi, yaşlı ebeveynler, akrabalar, ilk grubun engelli insanlar, seksen olan yaşlı adamlar;
- vatandaşlarımızın yurtdışındaki çalışmaların aralıkları (diplomatlar, uluslararası kuruluşların temsilcileri, diğerleri), ancak toplamda iş zamanı beş yılı geçemez.
Deneyimde okuyor
Ocak 2007'den bu yana, yeni işçi kuralları uyarınca sigorta deneyimi hesaplanmalıdır. Öğrenciler, öğrenciler özellikle onlarla sırasıyla evrensel, zorunlu sosyal olanlara maruz kalmazlar ve PF'ye katkıda bulunmazlar. Sonuç olarak, çalışma dahil edilemez.
Sadece yasal maaşınızın deneyime dahil edileceğini bilin. PF kişisel durumunuzdaki gayri resmi, vergilendirilemez kazançlar dikkate alınmayacaktır.