Mnohí ľudia čelia problému straty určitých dokumentov. A ak obnovíte, napríklad, pas nie je veľmi ťažký, potom s pracovným zošitom bude musieť trpieť.
V prvom rade je potrebné získať prácu na pracovnej zmluve. Potom napíšte vyhlásenie zamestnávateľovi, že ste stratili zošit a požiadali ho, aby vám duplikovať. Za zákona je zamestnávateľ povinný zapísať duplikát do 15 dní, ale ak má nadácie. V rámci dôvodov znamená podporné dokumenty zo všetkých vašich predchádzajúcich pracovných miest:- O zamestnaní, o zmene kvalifikácie, zvyšovania, prepustenia;
- Certifikáty o celkovej skúsenosti z každého miesta práce;
- Pracovných zmlúv;
- Archivácie odkazy, ktoré ste pracovali v podniku, ktorý už bol odstránený;
- Osobné osobné účty Formuláre č. T-54 a č. T-54a;
- Vedomosti o mzde.
Čím viac dokumentov zhromažďuje, tým viac informácií o skúsenostiach sa zaznamenávajú v duplikáte.
Ak ste stratili svoj zošit, neuťahujte s ním svoju obnovu, tým rýchlejšie budete zbierať dokumenty, tým rýchlejšie sa duplicitné objavíte vy. A v žiadnom prípade nezmizne z problém v tom zmysle, že neochota extrahovať žiadne odkazy. Nový zamestnávateľ samozrejme povedie k vám nový zošit, ale roky práce, ktorú budú stratené. A pamätajte si o nich, keď odídete do dôchodku dobu, ale to už bude neskoro.