A nyugdíjápolás minden ember életében fontos szakasz. Végtére is, mostantól, minden drámai módon változik: a fő jövedelem segítséget kap az államtól vagy egyszerűen "nyugdíj". Az eljárást accrualing ilyen fizetési számos fontos árnyalatok: a tapasztalat, az összeg a jövedelem, a nyugdíj együttható. Adjuk meg ezt részletesebben.
Alapvető fogalmak
Alapján Az Orosz Föderáció "Munkaügyi nyugdíjak" törvénye, Megkülönböztetni a következő okokat az állami szociális biztonság kinevezésére:
- nyugdíjkorhatár elérése;
- a kenyérvesztés elvesztése;
- fogyatékosság létrehozása.
Az első kifizetés fő szabálya (az öregségben) az, hogy elérje a bizonyos életkorot. A férfiaknál 60-ban és a nőknél - 55 év alatt jön. Van egy fogalom "korai" nyugdíjba vonulás. Ez vonatkozik a káros / súlyos termelésre, a fogyatékkal élőkre és a munkavállalók egyéb preferenciális kategóriáiról. Ezenkívül az ötéves minimális tapasztalat került sor az eredményszemléletű nyugdíjra ( a fenti törvény 7. cikke).
A nyugdíjazási élmény bekapcsolja:
- ténylegesen eltöltött idő;
- kórházi ünnepek;
- szolgálati idő a hadseregben;
- a gyermekgondozás rendelete és hátralévő része;
- más alkatrészek által biztosított művészet. tizenegy Az Orosz Föderáció "A munkaügyi nyugdíjak" (11. cikke).
Információ: Hiányában a biztosítási tapasztalat, a „szociális nyugdíj” nevezi, amelynek összegét szabályozza az állam, amely a fogyasztói szinten és árképzési politika.
Nyugdíjreform
2015 óta változások történtek a nyugdíjfizetések eredményének sorrendjében. Az Orosz Föderáció törvényei szerint "Biztosítási nyugdíjak" és "A felhalmozódó nyugdíjakon" (kiegészítésekkel), A nyugdíjreform a következő szempontokat tartalmazza:
- Vannak 2 típusú nyugdíj biztosíték: biztosítási és gyűjthetők össze. Az első kifizetés közvetlenül függ a tapasztalat és keresetek a munkavállaló, és egy fix érték alapján a kategóriába öregségi (például idős korban vagy fogyatékos). A felhalmozódó rész van kialakítva a kifizetéseket a munkaadó, hogy a Nyugdíjbiztosítási Alap (PF) (állami vagy nem állami). Mérete növelhető a beruházás összegét a jövedelem, az a rendszer, amelynek a nyugdíjas jogosult választani magának.
- A nyugdíj elszámolásának eljárása "bálteremrendszer". A pontszám egy paramétert, amely segít felmérni a hozzájárulását a munkavállaló az év, figyelembe véve az összes levonások és járulékok a PF. Az ilyen eredményszemléletű rendszer elsősorban a jövőbeni nyugdíjasokról szól, akik jelenleg a tapasztalataik "kereső" folyamatában vannak.
- Az összes pont teljes száma egyéni nyugdíj együttható (IPC). Meghatározza a jövőbeli öregségi kifizetés méretét.
Számítási képletek és példák
Az öregségi nyugdíj (PSTR) a következők:
Pst \u003d (CPV * fv) + (CPV * IPK) * sec.
A képlet feltételes megnevezéseinek tisztázása az alábbi ábrán látható.
A panzió (PNAK) felhalmozódó része az alábbiak szerint kerül kiszámításra: PNAK \u003d kupola / km, ahol:
- DOH - a munkavállaló számláján lévő jövedelem összege;
- KMES - az a hónapok száma, amikor a nyugdíj fizetendő.
Elemezzük a példa szerinti számításokat. Ivanov Ivan Ivanovich 60 éves korában 2015 januárjától nyugdíjba vonul. Meghatározzuk a nyugdíjak összegét lépésről lépésre:
- Egyéni együtthatót tartunk. A biztosítási rész 31. december 31-én, Kiderül: (12000 - 3910.34) / 64,1 \u003d 126.2 pont.
- Biztosítási kifizetéseket találunk. A rögzített rész szaporodott a díjat. Az így kapott érték be van hajtva, IPC (minden évben), korrigált prémium együtthatót és limit pontszámot. Kapunk: 3910.34 * 1 +126.2 * 64.1 * 1 \u003d 11999.76 RUB.
Tanács: Használja online Pension Calculator - Jelentősen meg fogja menteni az idejét.
Letöltés most:
- A számítási eljárást és elhatárolását öregségi nyugdíj.
- A biztosítási nyugdíjszennyezésének feltételei.
- A törvényesen létrehozott érték egy fix fizetés öregségi nyugdíj (a 2015/01/02).
-
- Listája népességcsoportban jogosult korai nyugdíj.
rendelés érdekében
A nyugdíj összegének hozzárendelése érdekében kapcsolatba kell lépnie a nyugdíjalaphoz a regisztrálás helyén egy ilyen dokumentumcsomaggal:
- útlevél (eredeti és másolat);
- munkaügyi könyv (eredeti és másolat);
- tanúsítvány a munkahelyen;
- Snils (eredeti és másolat);
- a fogyatékosság vagy más előnyök megerősítése (ha szükséges);
- házasság / válás tanúsítvány (ha a vezetéknév bekövetkezett);
- Átlagos jövedelem 5 évig (igény szerint);
- a tényleges tartózkodás igazolása (ha szükséges);
- nyilatkozat a nyugdíj kinevezéséről;
- a nyugdíjszállítás kiválasztására irányuló kérelem.
A nyugdíjpénztár alkalmazottja elfogadja a dokumentumokat, és kiszámítja a fenti képlet alapján az összeg mértékét. További információ található oroszország PF oldala.
Letöltés tőlünk a portálon:
- Mintaalkalmazás a nyugdíj szállításának megválasztására.
- Hozzávetőleges minta a nyugdíjszállítási alkalmazás kitöltése.
- A pályázati űrlap az öregségi nyugdíjpénztár kinevezéséről.
- Példamutató minta az öregségi nyugdíjpénztár kinevezésének kinevezésének kitöltésére.
- Az öregségi nyugdíj kinevezésénél szükséges dokumentáció részletes listája.
Jelenleg a nyugdíjreform az "átmeneti szakaszban" van. Ez azt jelenti, hogy néhány év múlva új feltételeket jelenthet a biztosítási és felhalmozódó kifizetések számításához.
1999-ben nyugdíj.
Szükségem van egy nyugdíjkamatlábra. az év ... ja.