El número de familias incompletas, madres solitarias y padres en Rusia son bastante grandes, desafortunadamente, muchos niños no saben qué es una familia de pleno derecho. Según las estadísticas del país, cerca de 5,5 millones de madres solteras y casi 6,35 mil padres solitarios. El niño de subida es muy difícil tanto moral como físicamente. En el plan material, el estado les ayuda. En 2014, se adoptaron nuevas disposiciones sobre beneficios, incluyendo los pagos adicionales para un niño, sociales, laborales, fiscales y otros privilegios.
En primer lugar, debería resolverse quién tiene derecho a recibir el estado de un estado soltero,, en el certificado de nacimiento del niño en la columna "Padre" debe ser un lector o la información que se realizó de las palabras de la madre (Formulario No. 23 del certificado). Del mismo modo, para padres solteros. En este caso, tendrá que ir a la corte y exigirá el estado deseado de acuerdo con su caso específico.
En blanco para el certificado de nacimiento № 25 Puedes descargar en nuestro sitio web.
Aplicación llena para el nombramiento de una provisión de una sola vez en el nacimiento de un niño Míranos.
- emisión de ropa de niños gratis para los recién nacidos;
- hasta 1,5 años, la tasa de apartamentos para la limpieza y eliminación de basura de residuos de alimentos sólidos desde el niño no está cargada;
- hasta los 2 años, puede tomar productos lácteos para la cocina de forma gratuita;
- hasta 3 años, el Estado compensa la diferencia en el costo de los alimentos;
- hasta 3 años, preparaciones medicinales para el bebé están libres, entonces hay un descuento hasta del 50%;
- la oportunidad de ir a través de un masaje gratis para un niño;
- el derecho de prioridad de entrada al jardín de niños;
- 50% de descuento para el pago de las instituciones de preescolar;
- comidas dos veces en el comedor para niños en edad escolar;
- 30% de descuento sobre la formación en las escuelas de arte del Ministerio de Cultura;
- vales bebé sanatorio de forma gratuita o con un gran descuento no menos de 1 vez al año.
- madre soltera no puede ser despedido cuando se reduce el estado, mientras que su hijo aún no ha sido 14 años de edad;
- cuando la liquidación de la empresa, que está obligado a proporcionar una mujer con otro lugar de trabajo;
- mientras el niño ha llegado a 7 años de edad, la madre del hospital se paga por completo al 100%, y si el niño es mayor, pagan sólo 15 días de hospital;
- no es el adecuado para obligar a los padres solteros que tienen niños menores de 5 años, para trabajar en horas extras o de noche, los fines de semana o días festivos;
- derecho a una jornada de trabajo más corta si es necesario;
- privilegios en el dispositivo para el trabajo;
- honor para un niño enfermo: los primeros 10 días del hospital se pagan por completo, entonces el 50% de los salarios se devengan;
- la capacidad de tomar unas vacaciones adicional de al menos 2 semanas, sin salario salario.
El estado realmente se encarga de las madres y los padres que se ven obligados a criar a sus hijos solos. Pero lo que está escrito en el papel no siempre se lleva a cabo en la vida real. En la mayoría de los casos, esto se debe a la ignorancia de las madres solteras sobre los privilegios de los pusieron. Por lo tanto, es muy importante conocer sus derechos y demandas de otros para observarlos y brindarle los beneficios pertinentes.
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