นั่นคืออายุการใช้งาน 60, เงินบำนาญที่จมูก ทุกคนไม่พร้อมที่จะออกจากงานที่เขาโปรดปรานดังนั้นจึงยังคงทำงานใน บริษัท ของเขา บางคนในทางตรงกันข้ามให้พิจารณาวันหยุดที่สมควรได้รับจากนั้นด้วยความรู้สึกผิดชอบมโนธรรมของ Quieper เติมเต็มอันดับของผู้รับบำนาญ ที่นี่พวกเขามีคำถาม: "เงินบำนาญคืออะไร"
จนถึงปี 2010 Accruals เงินบำนาญถูกสร้างขึ้นจาก 3 ส่วน: สะสมพื้นฐานการประกันภัย ขณะนี้มีสององค์ประกอบ - ประกันสะสมสะสม โดยวิธีการประกันภัยรวมถึง อัตราเงินบำนาญคงที่เท่ากับ 3 910 รูเบิล ผลรวมของรัฐดังกล่าวสัญญาว่าจะจ่ายให้กับบุคคลใด ๆ ที่มาถึงอายุของการดูแลที่เหลืออยู่ที่สมควรได้รับและมีประสบการณ์ห้าปี ยิ่งกว่านั้นทุก ๆ ปีขนาดของการผลิตแรงงานขั้นต่ำจะเพิ่มขึ้นดาวน์โหลดเอกสารที่นี่:
สำหรับคนที่เกิดในปี 1967 และต่อมามีการวางรากฐานสะสมสะสม ปัจจุบันนายจ้างจ่าย 6% ของเงินเดือนของพนักงานไปยังบัญชีสะสมเรามีในการดาวน์โหลดพอร์ทัล:
ในอนาคตเงินสะสมจากบัญชีนี้ได้รับอนุญาตให้รับชิ้นส่วน ระยะเวลาที่การออกเงินจะถูกยืดออกคุณเลือกสิ่งสำคัญคือไม่น้อยกว่า 10 ปีหากคุณต้องการเงินบำนาญที่ดีจากนั้นทำให้งานง่ายต่อการทำงานอย่าได้รับเงินเดือนที่ผิดกฎหมาย "ในซองจดหมาย" คิดเกี่ยวกับอนาคตเพราะฉันไม่ต้องการนับวันจนกว่าจะมีการชดเชยสถานะต่อไปประหยัดแม้ในโภชนาการ