Kako izpolniti časovni razpored delovnega. Vzorec polnjenje časovni okvir delovno N T-13. Vzorec izpolnjevanje tabele za obračunavanje časa delajo s povezanimi komentarji.

Delovni čas tabel je bila ustvarjena posebej za oznakami o celotnem času delal delavca v podjetju. To je napolnjena s posebej pooblaščena oseba, so popravki in napake v dokumentu ni dovoljeno. V prihodnosti je Tabel igra glavno vlogo pri reševanju plač na zaposlenega, kot tudi pri pripravi statističnih poročil. Poznati je treba, da mora biti miza T-13 zakonsko obvezna, kar predstavlja udeležbo, mošta delodajalca, v skladu z delom 4 člena 91 delovnega zakonika Ruske federacije. Torej, če želite, se lahko uporabijo druge metode. V tem članku se boste naučili, da zapolni delovnih ur jeziček N T-13. Lahko ga prenesete tukaj: Delovna Tabela Tabel

Tabel sam en list v programu Excel, napolnjena elektronsko ročno na tiskane. Obstajata dva načina, da izpolnite:

polno polnjenje - če se tam pojavi tudi, in ne videz;
izpolnjevanje le non-videz in zamude.

V tabeli izgleda nekako takole:

Izpolnite glavo datoteke: navesti ime organizacije in strukturno enoto, ki je izdala ta tabel.

V desnem kotu, ne pozabite vnesti kodo OKPO, je osem znakov za pravne osebe in deset - za OP.
Datum priprave in zaporedna številka se vedno ne dajo takoj, običajno, to je zadnji dan v mesecu poročanja.

V obliki sami vnesete zaporedno številko v prvem stolpcu, ime zaposlenega in njegov položaj - v drugem. V tretjem stolpcu, napišite svojo mizo številko, ki je bila dodeljena že od prvega dne dela v podjetju.

Nato določite v celicah skrajšani vrsto dejavnosti delavca, vsak dan sovpada z njegovo celico. Celoten seznam popadkov:

Od - počitnice, ki je v celoti plačana;
Ena - plačilo je dodatno;
Pred - upravni dopusta. Plača se ne shrani;
Y - izobraževalne obrok, v kateri se ohrani ZP, da je zveza;
UV - študija brez dodatnih vikend ali počitnice dni;
Ud - čas, da se naučijo, da se naučijo zaposlenega brez denarnega nadomestila;
P je ostalo od nosečnic in obdobje rojstva;
Co - skrb za otroka;
Sem redni delovni premik podnevi;
N - v noči;
RV - delo ob vikendih in praznikih;
C - okrajšano dan;
VM - delali po metodi Watch;
B - uradni dni preživel v bolnišnici, so denarno;
T - brez koristi;
LCH - kratek dan;
Pr - krenil brez razloga.

Na tem primeru, Petrov A.A.Frost Delal je v dnevni izmeni do osem ur, nato pa je imel nekaj dni potovanja, vikend in plačanega dopusta.

Pod področju številka 5 pomeni število ur, in polnih dni za vsakih pol, ki so delali kot zaposleni.
Pod grof številka 6, so ti rezultati seštejejo.

V sedmem stolpcu, se evidentirajo, najbolj uporabljene posebne vrste plača:

2000 - navadna dela mesečna plačila;
2010 - plačilo po pogodbi;
2012 - vsa plačila počitnice;
2300 - plačano in neplačano bolnišnice;
2530 - če so plačila v naravni obliki;
2760 - en sam dodatek za razrešitev;
3020 - celoten odstotek od depozitov.

Vse kode boste lahko izvedeli v posebnem seznamu na uradni spletni strani T-13 vzorcev, kot tudi neposredno ob dostavi poročanja. Ampak ne pozabite, da bodo popravki nesprejemljivo.

V tej sliki, bodo zaposleni prejeli izplačilo dela, kot tudi dopust.

Kasnejši polja so zasnovani za imenovanje rezultat, iz katerega se plača zaposlenega odpisani, kot tudi število ur, glede na vrsto tipa plač.

Na primer, v tem primeru ustrezen račun na podjetje ima številko "44", delavec preživel deset ur na dopust, in v svojem delovnem mestu - petnajst. Po tem zadetku je označen z enako na obeh področjih, kar kaže, da delavec prejme dopust in plačo iz enega bančnega računa podjetja. To je povsem zakonito, če so tako registrirana kot je navedeno v ocenah.

V stolpcih 10 - 12 kaže število dni in ur odsotnosti zaposlenega v svojem mestu s kodo vzroka. V tem primeru delavec ostal tri dni na službeni poti, kot je razvidno s črko »K«, in deset na dopustu.

Na samem dnu pa je podpis, datum in naslov položaja. Naj bo lahko bodisi osebje delavec ali vodja oddelka, v nekaterih primerih odgovoren poseben zaposleni za vodenje.