Skôr alebo neskôr, ale takmer každý sa musí vysporiadať s hľadaním novej práce. Keďže hospodárska súťaž u žiadateľov o voľné pracovné miesta je veľká, väčšina spoločností v prvej etape žiada žiadateľa, aby poskytol svoj životopis. Okrem toho, bez ohľadu na zamýšľanú pozíciu, či je to správca systému alebo ovládač električky. Založený na neho zamestnávateľ vyzýva žiadateľovi na pohovor alebo bezpečne zabúda na nevhodného žiadateľa. Aby sme neboli v radoch týchto radov, je potrebné zvládnuť niekoľko pravidiel na zostavovanie zhrnutia.
1
Malo by sa zrejmé, že hlavným účelom životopisu je upozorniť na svojho vlastníka. Preto náklady na zdôraznenie všetkých ich výhod a výhod, ako aj spúšťanie alebo skrytie nedostatkov a slabých stránok. V žiadnom prípade nemôžete klamať a dokonca pridať informácie, pretože všetko je ľahko skontrolované. Dobrý životopis povie zamestnávateľovi hlavnú vec na kandidátovi. Pri písaní to stojí za to platiť gramotnosť. Je lepšie opakovať výsledný text niekoľkokrát, než ho poslať z banda chýb alebo preklepov. Je potrebné dodržiavať základné princípy jeho zostavovania - stručnosť, betón, zameranie. Ten znamená prezentáciu všetkých informácií potvrdzujúcich právo požiadať o požadovanú pozíciu.
Súhrnné formuláre Existuje niekoľko, ale najbežnejšie sú profesionálne (universal). Informácie v nich sú reprezentované blokmi. Pristupujú k tým, ktorí majú dostatočné skúsenosti. A s veľkými prerušeniami práce alebo v neprítomnosti skúseností, najlepší spôsob, ako napísať funkčné zhrnutie. Je vhodný aj v opisoch špecifických profesií. Zdôrazňujú vzdelávanie, ako aj špeciálne špeciálne špeciály a znalosti. Niektoré pravidlá platia pre zväzok, zhrnutie. Optimálne sa považuje za potrebné informácie o jednej alebo dvoch stranách. Ak je to menej, potenciálny šéf môže premýšľať o tom, že žiadateľ nie je len nič povedať. Ak je text na niekoľkých listoch, potom by mali byť očíslované, počnúc druhým a na každom naznačujú, že pokračovanie bude ďalej. Písmo je vybraté pre celý text, ale hlavičky môžu byť zvýraznené tučným písmom.
Je lepšie mať niekoľko možností súhrnu, každý z určitého spôsobu odchodu (faxom, e-mailom alebo na vlastnú ruku). Informácie v nich by mali byť rovnaké, len dizajn sa môže líšiť. Faxom, napríklad, nemali by ste odoslať životopis s fotografiou. Ale v iných prípadoch to bude úplne. Bude pritiahnuť pozornosť, prideliť životopisy z desiatok iných. Okrem toho väčšina nájomcov vykoná predbežné závery piatej minúty datovania kandidáta, ktorých vzhľad v niektorých prípadoch záleží. A dávať svoju fotografiu, žiadateľ buď vopred o výhode oproti zvyšku, alebo bez toho, aby išli zo zamestnávateľa, šetrí veľa času na neúspešnom rozhovore.
Resume označuje svoj cieľ, opisuje pozíciu, ku ktorej nároku. Úplné meno, dátum narodenia, adresa, rodinný stav, kontakt telefóny a e-mail. Potom je formácia uvedená v opačnom chronologickom poradí. Po prvé, hlavné najvyššie, potom ďalšie, potom vysoká škola, škola alebo technická škola atď. Škola by sa mala spomenúť len v prípadoch, ak je u konca s medailou alebo je jazyková. Ak sú také dostupné, musíte spomenúť o publikáciách, ich vývoji. Nasledujúci príklad opisuje existujúce skúsenosti s pracovnou činnosťou, aj v opačnom poradí. Konkrétne: štartovacie a koncové dátumy, názov podnikov obsadených zoznamom všetkých funkcií a zodpovedností. Stojí za to písať o ďalších zručnostiach, ako sú cudzie jazyky, pracovné zručnosti s počítačovými programami a systémami, na prítomnosti vodičského preukazu. Dokončuje zhrnutie podpisu a dátumu.
Odporúča sa priblížiť kompiláciu súhrnu zodpovednosti, pretože to môže závisieť od brilantnej kariérneho budúcnosti. Čím príslušné, je to plnšie a pravdivé, je napísané, tým je pravdepodobnejšie, že dostanete vážený úrad.
Zdieľanie poradenstva:"Ako urobiť životopis - vzorka"
Prázdne zhrnutie bez fotografie Môžete si tu stiahnuť.
0
1356
