Siapa pun dapat masuk ke dalam situasi ketika uang sangat dibutuhkan untuk pembelian yang mahal atau pembayaran layanan yang diperlukan. Ketika tidak ada waktu untuk pinjaman konsumen standar atau Anda meragukan keputusan positif bank, Anda dapat mencari bantuan dan kredit kepada majikan Anda. Jika Anda telah berhasil bekerja dengan sukses, sangat mungkin untuk bertemu dengan Anda dan memberikan jumlah yang diperlukan dalam persentase yang sangat kecil.
1
Pinjaman kredit yang dikeluarkan di tempat kerja memiliki kelebihan mereka dibandingkan bank. Salah satunya adalah persentase rendah, atau secara umum penyediaan pinjaman bebas bunga. Anda juga tidak perlu mengumpulkan seluruh paket dokumen, karena majikan juga tahu semua informasi yang diperlukan tentang Anda. Namun, itu tidak dilakukan tanpa jebakannya, jadi sebelum kesimpulan kontrak, semua kondisinya akan make up.
2
Tulis aplikasi dengan nama kepala dengan permintaan untuk memberikan jumlah yang diperlukan dengan menjelaskan alasan yang dibutuhkan Anda. Aplikasi mengambil pihak berwenang dan menunggu hasilnya. Berdasarkan data yang disajikan oleh Anda, BOSS akan menganalisis apakah perusahaan mampu memberi Anda pinjaman dan kelayakannya. Dalam hal solusi positif, masalah ini akan dikeluarkan pesanan atau resolusi tertulis pada pernyataan Anda, setelah itu akan ditransfer ke departemen akuntansi.
3
Tahan kondisi untuk memberikan pinjaman, semua nuansa dan seluk-beluk. By the way, Anda perlu mengingat jika Anda diberi pinjaman bebas bunga, maka Anda mendapat manfaat, dan, oleh karena itu, Anda perlu menghitung dan membayar pajak penghasilan pribadi. Jika Anda ingin menghindari gulungan kertas, maka sebagian kecil dari pinjaman yang diberikan harus dibahas. Selain itu, jumlah perusahaan yang luar biasa hanya dapat memberikan pinjaman. Jadi sebelum menandatangani kontrak, periksa kehadiran kata "kredit" jika tidak, dan majikan, harus menghadapi kesulitan hukum di masa depan.
4
Setelah menandatangani perjanjian pinjaman, Anda bisa mendapatkan uang di tangan Anda atau kartu gaji di bidang akuntansi Anda. Pengembalian dana juga harus diatur sebelumnya - Anda dapat mengembalikannya ke uang tunai, atau menentukan kemampuan untuk memegang bagian dari upah, termasuk persentase. Jika Anda memilih opsi kedua, Anda mungkin perlu menulis pernyataan lain - ke departemen akuntansi.
5
Jika organisasi Anda bekerja sama dengan berbagai lembaga kredit untuk mengeluarkan gaji, maka Anda dapat meminum pinjaman langsung kepada mereka. Untuk melakukan ini, Anda tidak perlu mengumpulkan semua dokumen, paspor dan pernyataan yang cukup tentang penerbitan pinjaman. Anda bisa mendapatkan uang pada kartu debit Anda, Anda juga dapat menentukan kemungkinan meningkatnya cerukan dan menggunakan dana kredit sesuai kebijaksanaan Anda. Pada saat yang sama, periksa kondisi untuk memberikan pinjaman, suku bunga, berapa hari Anda dapat menggunakan uang tanpa minat akrual dan cara memadamkan hutang. Ngomong-ngomong, jika Anda menunda gaji, persentasenya tidak harus diperoleh.
Pinjaman di tempat kerja adalah cara yang cukup cepat dan relatif nyaman untuk mendapatkan dana. Jadi, jika Anda telah membuktikan diri sebagai karyawan yang bertanggung jawab, Anda dapat memanfaatkan manfaat ini dan menghindari menghubungi bank.
Bagikan saran:"Cara membuat pinjaman di tempat kerja"
0
1572
