Comment obtenir une permission d'emploi à un citoyen de l'Ukraine

Pour qu'un citoyen d'Ukraine travaille légalement en Russie, il doit obtenir la permission de travailler (RNR). Comment faire cela et quels documents seront nécessaires - nous examinerons dans cet article.

Seule une personne qui a eu 18 ans peut avoir la permission de travailler. Il devrait également être versé à l'attention que la durée du passeport ukrainien doit être supérieure à six mois que l'heure de fin sur laquelle la permission est donnée.

Pour le permis de travail, les Ukrainiens doivent contacter le département FMS (Service de migration fédéral). Cette séparation devrait faire partie de la fédération, où elle est prévue de travailler.

Les documents suivants doivent être fournis dans la FMS:

Carte de migration d'un citoyen de l'Ukraine et de sa photocopie;
Notification d'arrivée en Russie et sa photocopie;
2 photos d'une taille de 30 par 40 cm;
Réception du paiement du droit de l'État;
La conclusion des médecins que le citoyen de l'Ukraine n'a pas de maladies infectieuses et ce n'est pas un transporteur d'infection par le VIH.

Si un citoyen de l'Ukraine, qui va travailler, il existe des documents pour un hébergement temporaire en Russie, puis le certificat médical du département FMS peut être amené plus tard, mais au plus tard 30 jours à compter de la date de réception de la période.

Dans tout district fédéral de la Russie, il existe aujourd'hui des cabinets d'avocats spécialisés dans la décoration rapide des permis de travail. Payer pour leurs services, le futur travailleur peut ne pas suivre le bureau des fonctionnaires et commencer déjà à la recherche d'un travail approprié. Pendant qu'il le trouvera, la société émettra la permission à la FMS.