A la gran arrepentimiento de la receta que puede dar vida eterna hasta que haya. Tarde o temprano, todas las personas mueren. Por lo tanto, las empresas que proporcionan servicios para la preparación y ceremonia de los fallecidos son siempre necesarios. Los negocios en la organización del funeral traen buen dinero. Y usted no necesita experimentar una sensación de disgusto de lo que tiene que ganar dinero en el dolor de otra persona. Sin tales servicios, los familiares y amigos de los muertos tendrían que tener mucho más más. Si no tiene miedo de una atmósfera sombría de tales ganancias, y la razón está subordinada al deseo de ayudar a las personas que duele, lea nuestro material a continuación.
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Para abrir la agencia para la provisión de servicios rituales se requerirá:
oficina y almacén ubicados en el lugar seleccionado a la derecha;
personal, incluido un abogado;
herramientas de publicidad;
arreglos con los fabricantes de atributos para los funerales;
coordinación de sus actividades con la Administración del Cementerio.
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En la etapa inicial, es necesario identificar los servicios que su empresa planea proporcionar cerca del fallecido. Esto suele ser: Entrega de un ataúd y coronas, asegurando el funeral de las catafas y autobuses para fallar de cerca, que desean gastar en el último refugio, contratando a las personas para que crecen la tumba y los servicios de la Orquesta de Brass. Sin acuerdo con el director del cementerio en la asignación de la parcela de la tierra y realizando el ritual de los funerarios, tampoco es hacerlo.
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En presencia de buen capital de inicio, la lista de lo anterior se puede complementar con la fabricación de monumentos, ataúdes y cruces, bursaming del cuerpo, cremación, desinfección de locales, ritos religiosos, servicios de cosmetología, repatriación, selección de ropa para el fallecido, la provisión de espacio para la compensación. Debe recordarse que el mercado de los servicios rituales implica la competencia más severa.
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Luego se seleccionan las habitaciones adecuadas. Al menos deberían ser al menos cuatro:
departamento de Empleados;
almacén de accesorios funerarios;
habitación para mini-morgue y colocación en equipos de TI para tratamiento de telas;
habitación esperando a los seres queridos y familiares del difunto.
Como resultado, más de 200 metros cuadrados. Cuadrado de locales. También es necesario proporcionar una plataforma para el estacionamiento y los autobuses.
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La compañía debe tener un nombre correspondiente a su tipo de actividad. Aplicar nombres y nombres de patos en este caso no vale la pena. En el diseño del estilo general de la Oficina Funeraria, la creativa y la expresión serán superfluos.
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Un punto importante para organizar una empresa de este tipo es la búsqueda de personas que necesitarán los servicios de su empresa. Para esto, vale la pena emitir obligaciones contractuales con hospitales, ambulancia y municipio. Usted puede estar de acuerdo extraoficialmente con los médicos (¡no se equivoca!). En cuanto a la publicidad, en este caso no debe colocarse en ediciones supermódicas brillantes y ser intrusivo. Deje que sean publicaciones urbanas, tarjetas de visita y anuncios, divulgados en los pilares.
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El reclutamiento también es un paso importante para organizar las acciones acordadas de todo el cuerpo de la empresa. En primer lugar, sus empleados deben ser psicólogos consistentes que son capaces de una comunicación adecuada con las personas en el momento de su dolor. Su número depende de la cantidad de servicios rituales proporcionados por la Agencia. Además de los gerentes en la empresa, debe participar un abogado, lo que resolverá los problemas de certificado de muerte y la compra de áreas en el cementerio.
Aquí, tal vez, todo. ¡Intenta descartar todos los prejuicios sobre este tipo de negocio, ayudar a las personas y ganar dinero honesto!
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