Как да изчислим средния брой на служителите годишно

Броят на служителите е важен показател, който ежегодно очаква предприятието.

В процеса на определяне на средния размер на работниците, дублирането и повторното изчисление на лицето трябва да се избягват. Получените резултати са отразени в различни видове статистически отчети, така че те трябва да бъдат възможно най-надеждни.

1

Как да изчислим средния брой на служителите за годината: какви служители участват в преизчислението

Приемането и уволнението на служителите на организацията се издават от съответната заповед за предприятието. Концепцията за "бутален номер" предполага броя на лицата, ангажирани в организацията за определена дата. За целите на преизчисляването:

• Служителите в съответствие с списъка на персонала са заети. Тази организация е тяхната основна работа. Всеки човек може да се проведе в списъка на само една организация.
• Непълно работно време. В тази категория работници, както външните, така и вътрешните партньори попадат в категорията. Външните части са в списъка на организацията от трети страни, продължителността на дейността в това предприятие е не повече от 0,5 залога. Във вътрешното време в тази категория има лица, основната работа, която е това предприятие, но в свободното си време те допълнително изпълняват (са на непълно работно време в една и съща организация).
• Работници, чиито дейности възникват въз основа на споразумение за гражданско право (например договор за договор, споразумения за заетост). Личните данни в рамките на един месец могат да изпълняват различни видове работа в няколко предприятия.

2

Как да изчислим средния брой на служителите годишно: формула за определяне на месечния индикатор

По-рано, като разгледаме видовете трудови отношения между организацията и служителя. Какви данни трябва да се разглежда при изчисляването на средния брой на работещите в годината? За да се определи годишен показател, че е необходимо да се знае стойността на тази характеристика за всеки месец от периода на интереси.
Н (вж месеца) \u003d Н (виж стр.) + Н (cf.n.), където:
H (cf.p.) - средният брой на заетите лица за месеца с пълен трудов ден,
H (cf.n.) - средния брой на служителите на физическите лица при непълно работно време, на месец.

Средният брой на работниците: пълен работен ден

Да започнем с определението на средномесечният брой на работниците и служителите, продължителността на работното време, от които е на пълен работен ден.
Н (виж стр.) \u003d (H (1р) + Н (2p) + Н (3P) + ... + Н (п)) / к,
H (cf.p.) - средната величина на работници в един месец изпълнен с труд ден,
H (1P), ч (2P), ч (3P), ... - Броят на служителите за всеки ден от месеца, който работи на пълен работен ден (списък броя) на п се определя от броя на дните, в месец на интереси,
K - брой календарни дни - 28, 29, 30 или 31.

Средният брой на работниците: непълно работно време

Служителите, работното време, от които представляват работниците на непълно работно време да участват в изчислението. В такъв случай
Н (cf.n.) \u003d К (Н) / п (в) * H (роб),
Н (cf.n.) - средния брой работници на лица с непълно дни на месец,
Да (з) - общата сума на времето, прекарано (в часове),
P (S) - стандартната продължителността на работния ден (в часове),
H (роб) - броя на работните дни в месеца.

Какво категории не попадат под внимание при премахване на средната сума,

За целите на изчислението, следните лица не се вземат под внимание:

• Външни лица.
• Служителите изчезнали поради отпуск по майчинство, както и грижа за бебето.
• Лицата, отпуски за обучение, за сметка на лични средства.
• Лица, трудовите отношения, с които се регулират от споразумения гражданското право.
• Работници, изпратени в чужбина.
• Адвокати.
• Собствениците на това предприятие, без да заплати.

3

Как да се изчисли средният брой на заетите лица на една година: формулата за определяне на показателя за годината

След получаване на желаната стойност за всеки месец от периода, е възможно да се изчисли средния показател за цялата година.
Н (години) \u003d (H (1 М) + Н (2m) + ... + Н (дванайсетm)) / к (година),
H (година) - среден показател за годината
H (1m), ч (2 m), ... ч (12 метра) - средният брой на лицата, за всеки месец от периода на интереси,
K (година) - броя на дните в годината на сетълмента.