Il n'y a pas 18 autres enfants et vos revenus sont soumis à un taux de 13 intérêt? Dans ce cas, vous avez le droit d'utiliser la déduction fiscale sur l'impôt sur le revenu sur les enfants. Il est important pour chaque parent qui travaille pour savoir dans quelles conditions il est retenue, car elle est calculée par d'autres situations non standard rencontrées dans la pratique. la figure de expira dans les nuances de ce processus ...
Tout citoyen des travailleurs du pays devraient connaître leurs droits légitimes relatifs à la déduction fiscale sur le revenu des particuliers sur les enfants, il est aussi appelé déduction forfaitaire. Cependant, dans la pratique, il arrive souvent que l'ignorance, les employés ne déposent pas les documents nécessaires et, par conséquent, ne reviennent pas payé la taxe. Selon l'article 4 Art. 218 NK Russie Une telle déduction fiscale forfaitaire repose à toutes les personnes:- parents d'enfants;
- les conjoints des parents (en cas de divorce);
- les parents adoptifs, les tuteurs et tous les administrateurs qui contiennent un enfant;
- les parents qui ne sont pas mariés, mais payer officiellement pour la pension alimentaire de l'enfant.
- son enfant n'a pas atteint le 18e anniversaire;
- l'enfant (étudiant, stagiaire, etc.) est en train d'étudier l'apprentissage de jour (en partie) et il n'a pas 24 ans (après la sortie de l'université, la déduction fiscale cesse d'agir).
En outre, la déduction cesse d'être accordée à partir du moment où le salaire parent avec un résultat cumulatif du premier mois de l'année en cours atteint le montant de 280.000 roubles.
L'article 218 du Code fiscal de la Fédération de Russie Les montants des déductions qui sont fournir ne participent pas à l'imposition sont réglementés (13% du revenu):- 1400 roubles - sur les deux premiers enfants;
- 3000 roubles - sur les enfants et les suivants; troisième
- 3000 frottent - sur les enfants handicapés.
Échantillon de la déclaration remplie on a.
En règle générale, l'employeur s'applique de manière indépendante aux documents de l'employé à l'inspection des impôts (automatiquement) pour la décomposition de la NDFL pour les enfants de son employé. Pour ce faire, à temps, lui fournir des informations correctes sur les enfants nouveau-nés et ces documents:- Documents pour bébé / enfants.
- Aide 2-NDFL sous forme de travail antérieure pour l'année en cours (si l'employé a déjà été employé).
- Certificat d'un nouveau mariage.
- Aider à confirmer l'invalidité de l'enfant.
- Documents témoignant de l'énumération de la pension alimentaire.
- Aide de l'institution éducative (pour les enfants de 18 à 24 ans).
- Demande d'utilisation de la déduction fiscale pour un enfant.
Télécharger sur notre site:
- Formulaire de demande avec demande d'appliquer une déduction fiscale;
-
- Formulaire de référence 2-NDFL;
- Tableau rempli de l'échantillon 2-NDFL.
- La forme établie du certificat de revenu au cours de l'année écoulée (2-NDFL, émet la comptabilité de l'employeur).
- Déclaration de taxe remplie sur le revenu (3-NDFL).
- Des copies des documents d'un enfant ou d'une autre prouvant le droit de déduire.
- Demande de retour de la taxe (superposée).
Demande de remise de l'impôt superposé ici.
Exemple d'application pour le retour de NDFL on a.
Pour les utilisateurs d'Internet avancés, il est possible de former et remplir la déclaration sous forme électronique. programme Un tel est affiché sur site SNF Russie Dans la section « Services électroniques ». Vous pouvez également former et soumettre une déclaration d'impôt sur services publics portail Web. Votre demande déposée à l'administration fiscale par le portail sera attribué un code unique qui vous aidera avec le contact physique avec l'inspection avec une option de papier pour accélérer considérablement le processus.Vérification de la déclaration d'impôt est effectuée dans les trois mois. Lorsque la vérification camérale est terminée, un argent mensuel doit être inscrit sur le compte bancaire de l'employé.