Muchos gerentes de firmas exitosas realizan fiestas corporativas para sus empleados. El objetivo es reunir al equipo, gracias por un trabajo de alta calidad, celebrar algunas vacaciones. Año nuevo en un círculo cercano de personas de ideas afines, colegas, un evento brillante, emocionante y memorable. Especialmente para la celebración honorable. No está mal si es el jefe de la empresa. Y aunque la empresa se lleva a cabo mucho antes del año nuevo, todos los problemas organizativos más importantes se resuelven lo antes posible. Hay varios secretos de preparar unas buenas vacaciones con un mínimo de costos.
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Comience con la mesa principal - festiva. Si la Parte Corporativa decidió pasar en el restaurante, las mesas se ordenan temprano. Cuanto más cerca sea el año nuevo, menos elección. Los restaurantes, cafés seguirán siendo impulsados \u200b\u200bo demasiado caros. Puede tomar un buen comedor con cocina decente, cualquier otra habitación adecuada con mesas y sillas. Si el equipo es predominantemente femenino, las damas pueden aceptar organizar bocadillos. El jefe debe ayudarlos con la compra y entrega de productos, incluso pague por su trabajo. Todavía será más barato y más cansador. Cuando decida utilizar su oficina para una fiesta corporativa, trate de maximizarlo de la técnica y los trabajos de negocios en este momento.
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Cuando se encuentra el caso apropiado, ir a la segunda parte importante del trabajo en la organización de las vacaciones - decoración de la sala. Comprar diversos artículos de papelería para la fabricación de adornos de Navidad: color de papel, pegamento, oropel, globos, etc. En el improvisado taller de Santa Claus, los mismos empleados pueden trabajar. Por ejemplo, siempre hay chicas jóvenes diligentes en el equipo que con mucho gusto se llevará a la preparación de la joyería. Averigüe quién puede dibujar bien - dejar que se preparan carteles luminosos, imágenes. El árbol de Navidad es mejor comprar artificial, durante varios años, y todo el mundo va a traer juguetes con ellos y se cuelga en el árbol de Navidad en el que le gusta. Será el comienzo de las vacaciones.
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El día de fiesta no obtendrá divertirse sin buena música. Su selección depende de las preferencias y edad de los empleados. En cualquier caso, se necesita un equipo de música o una grabadora de cinta. Si se sabe que hay personas que canta o jugar al equipo en un instrumento musical, constituyen para ellos la cantidad de números. Pre-discutir con los "artistas", lo que los números van a preparar, familiarizarse con el programa. Alguien de ellos le ayudará con la selección de registros de Año Nuevo, el envasado y la música de baile. Es conveniente llevar a cabo un programa de conciertos de tener un micrófono amplificador. Aprender, tal vez, los colegas tienen un instrumento con un micrófono.
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Los personajes indispensables del Año Nuevo - Santa Claus y la doncella de nieve. Se pueden alquilar. Encontrar una empresa de prestación de tales servicios no es difícil ahora. Si, como la cabeza de las vacaciones (o incluso un equipo), decidió asumir esa función, a continuación, los trajes son mejor orden en la costurera privada recomendado por conocidos, o también dar un paseo. El jefe del equipo en el papel de Santa Claus hará que deleite y la simpatía de los empleados. Muestra su lealtad a la participación en vivo en el corporativo festivo.
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Adultos, como niños, están a la espera para los regalos de las vacaciones. Deben estar preparados. El mejor regalo es una prima en el sobre. Cantidad - de acuerdo al mérito, como todo lo que usted mismo desea presentar. Firmar los sobres e invertir en Santa Claus. Buen abuelo distribuirá sobres registrados. Es poco probable que los colegas compartirán entre sí el tamaño de la adjudicación. Pero incluso si y discutir entre sí "cuota", la necesidad de comprender - este no es el salario para el trabajo, y un regalo encima de ella.
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Sin sorpresa, la intriga del Año Nuevo no funcionará. Si los fondos permiten, invitan al payaso, mago, artistas. De lo contrario, prepare las sorpresas de la mía. Hable con amigos, amigos, vecinos, tal vez alguien tendrá disfraces de carnaval. Cualquier carácter es adecuado, todo lo que se retrasará. No es difícil hacer el traje de un mago. Tomará un cabo negro, un cilindro, la varita "mágica". Haz un poco de enfoque simple. Su fantasía o ayude a aquellos que confíes, ayudará a no entrar en una posición divertida.
Tus colegas llegaron a las vacaciones para divertirse del alma, relajarse, pasar un buen rato. No quieren ver al jefe aburrido por una mesa personal separada. No tienen que entretenerte. El jefe del equipo con un sano sentido del humor, un participante activo en la fiesta corporativa festiva no reducirá su autoridad, y conquistará el estatus especial y la simpatía.
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Trabajo en una empresa bastante grande. Las partes corporativas de Año Nuevo, a diferencia de todos los demás, pasan tradicionalmente en el restaurante. La mayoría de las veces organiza la agencia. Por lo general, hay una música líder, en vivo o DJ. Desde Santa Claus y Snow Maiden, comenzaron gradualmente a rechazar, un tema golpeado.
Hay organizaciones pequeñas y no ricas, hay empresas en pequeñas ciudades provinciales, donde no hay una agencia para organizar vacaciones. Tal vez esto sea relevante para ellos, a diferencia de los residentes de megaciudades.
Tenemos una pequeña empresa, trabajamos en Moscú. Como regla general, Corporate es solo una demanda en el restaurante. Este año decidieron alejarse de las "tradiciones" y tomaron a través de Polyanyagro.Kom un programa de salida durante 3 días. Servicio de transporte, comida, alojamiento, 2 excursiones, cena festiva - todo incluido. Fuimos a Bielorrusia. Para no perderse la carretera con concursos anticipados, juegos, enigmas. SANG SANG. Era muy conmovedor.
El año nuevo corporativo en realidad pasa en el restaurante, todos están cansados \u200b\u200bpara el año, quieren unas vacaciones y simplemente divertirse. Por lo tanto, estoy por la marcha tradicional. Este año planeamos en los "días del año" en Gorky Park, me gustó mucho el lugar en todos los aspectos.
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Trabajo en una empresa bastante grande. Las partes corporativas de Año Nuevo, a diferencia de todos los demás, pasan tradicionalmente en el restaurante. La mayoría de las veces organiza la agencia. Por lo general, hay una música líder, en vivo o DJ. Desde Santa Claus y Snow Maiden, comenzaron gradualmente a rechazar, un tema golpeado.
Hay organizaciones pequeñas y no ricas, hay empresas en pequeñas ciudades provinciales, donde no hay una agencia para organizar vacaciones. Tal vez esto sea relevante para ellos, a diferencia de los residentes de megaciudades.
Tenemos una pequeña empresa, trabajamos en Moscú. Como regla general, Corporate es solo una demanda en el restaurante. Este año decidieron alejarse de las "tradiciones" y tomaron a través de Polyanyagro.Kom un programa de salida durante 3 días. Servicio de transporte, comida, alojamiento, 2 excursiones, cena festiva - todo incluido. Fuimos a Bielorrusia. Para no perderse la carretera con concursos anticipados, juegos, enigmas. SANG SANG. Era muy conmovedor.
El año nuevo corporativo en realidad pasa en el restaurante, todos están cansados \u200b\u200bpara el año, quieren unas vacaciones y simplemente divertirse. Por lo tanto, estoy por la marcha tradicional. Este año planeamos en los "días del año" en Gorky Park, me gustó mucho el lugar en todos los aspectos.